THE FIZZ Prague: New Lodger

FORMULÁŘ PRO NOVÉHO UBYTOVANÉHO/ NEW LODGER FORM

Každý ubytovaný v THE FIZZ má možnost vypovědět svou smlouvu o ubytování s výpovědní lhůtou do 30 dnů kalendářního měsíce, a to pouze s návrhem nového ubytovaného. Ubytovatel si vyhrazuje právo nového ubytovaného neschválit.
Za vyřízení nové žádosti ubytovatele bude účtován jednorázový poplatek ve výši 3000 Kč / 120 EUR. (Poplatek musí být proveden bankovním převodem na známý bankovní účet.)

Nový ubytovaný musí splňovat následující podmínky:
 status studenta, stážisty, zaměstnance 
 solventnost a schopnost platit ubytování
 maximální doba ubytování 12 měsíců do 31.01./31.08. příslušného roku

Upozorňujeme, že cena a podmínky nové smlouvy o ubytování  budou odlišné od stávající smlouvy o ubytování nájemníka.
Uzavření nové smlouvy o ubytování za stejných podmínek nelze zaručit.

Pro přípravu nové smlouvy o ubytování nám zašli následující dokumenty:
 doklad totožnosti / vízum (mimo EU)
 potvrzení o studiu /stáži / pracovním poměru

Tvé žádost vstupuje v platnost pouze když:
 nová smlouva o ubytování je potvrzena
 uplynula 14denní ochranná lhůta
 výpověď smlouvy musí být podepsána a zaslána přes konaktní formulář
Pokud jsou všechny náležitosti splněny, obdrží současný ubytovaný e-mail s potvrzením o ukončení ubytování.

-------

Every lodger in THE FIZZ has the possibility to terminate his or her accommodation agreement within 30 days to the end of the calendar month by naming a suitable new lodger. The lodging provider reserves the right not to approve the new lodger.
The fee of 3000 CZK / 120 EUR will be charged for processing a new lodger request. (Payment of the fee must be made by bank transfer to the known bank account.)

The new lodger has to meet the following requirements:
 Enrolled student, intern or employee
 Solvent and capable of funding the accommodation
 Maximum accommodation period of 12 months until 31.01./31.08. of a year

Please note that the price and conditions of the new accommodation agreement will differ from your current accommodation agreement.
The conclusion of the new accommodation agreement under the same conditions cannot be guaranteed.

Please send us the following documents for the preparation of the new accommodation agreement:
 ID /VISA (outside the EU)
 proof of study /confirmation of internship / confirmation of employment 

In order to complete the process of your application:
 The new accommodation agreement has to be confirmed
 The withdrawal period of 14 days has to be expired
 The termination letter has to be signed and sent to us via contact form
Subsequently, the current lodger will receive an email with confirmation of termination.